Acordo conquistado pelo sindicato assegura correção salarial, retroativos e novos benefícios

O SINTEC-SP concluiu a negociação coletiva com a IDG Engenharia e Consultoria Ltda, que abrange os trabalhadores de Cubatão atuando na Usiminas e na Yara Fertilizantes. A conquista é resultado de denúncia feita à entidade, que mobilizou sua diretoria e equipe jurídica para enfrentar uma situação de descaso: os profissionais estavam há cinco anos sem qualquer reajuste salarial.

Graças à atuação firme do SINTEC-SP em parceria com os trabalhadores, a empresa assinou um Acordo Coletivo de Trabalho (ACT) aprovado em assembleia pela categoria.

Correções salariais

• Reajuste global de 19,52% (somatório do INPC de 2021 a 2024), pago na forma de abono indenizatório;
• Reajuste salarial de 5,32%, correspondente ao INPC acumulado entre maio/2024 e abril/2025;
• Diferenças de salários e verbas indenizatórias serão pagas em 4 parcelas mensais;
• Indenização com a soma das diferenças, corrigidas, multiplicada por 14 vezes.
• Piso salarial fixado em R$ 1.804,00 a partir de maio/2025;
  

Benefícios garantidos

• Vale Alimentação: R$ 700,00 para todos os empregados
• Cesta básica: R$ 150,00 para trabalhadores que recebem até R$ 1.804,00;
• Previsão de assistência médica;
• Reembolso Creche: R$ 370,00;
• Auxílio assiduidade: R$ 370,00;
• Auxílio fralda: R$ 370,00;
• Auxílio matrimonial: R$ 630,00.
  

Vitória da mobilização sindical

O presidente do SINTEC-SP, Wilson Wanderlei Vieira, destacou que o acordo demonstra o peso da mobilização e da presença sindical junto aos trabalhadores: “Foi a denúncia dos próprios técnicos que chegou ao sindicato e abriu o caminho para essa negociação. Depois de cinco anos sem reajustes, conseguimos garantir correções salariais, pagamento de retroativos e uma série de benefícios importantes.”

O SINTEC-SP reafirma seu compromisso em defender direitos, recuperar perdas e valorizar os técnicos industriais em todas as frentes de atuação.

Juntos somos mais fortes: filie-se ao SINTEC!